Recruiter | s.Oliver Benelux B.V.

Wat ga je doen?

Als Recruiter ben jij de verbindende factor binnen onze organisatie. Je schakelt snel, denkt oplossingsgericht en hebt plezier in het vinden van de ideale kandidaat. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor sollicitanten én managers, en daarmee het visitekaartje van onze merken. Word jij onze nieuwe collega die het verschil maakt? 

• Je bent hét aanspreekpunt voor managers van onze Retail stores & Outlets in Nederland en België en ondersteunt hen bij alle personele vraagstukken
• Je krijgt de kans om strategisch beleid én operationele HR-vraagstukken te combineren
• Je bent verantwoordelijk voor het recruitmentproces en speelt een actieve rol in het verbeteren van dit proces
• Je bent altijd betrokken bij de keuze voor een nieuwe medewerker en jij borgt een optimaal onboardingprogramma
• Je bent de sparringpartner voor de District Managers en denkt mee over trainingen en ontwikkeling van medewerkers
• Met jouw inzet draag je bij aan onze ambitie om dé werkgever van keuze te zijn

Functie eisen

Om te passen in de rol van Recruiter bij bij s.Oliver zijn we op zoek naar een teamplayer die wil werken binnen een leuk HR team. Verder vinden we het belangrijk dat je proactief te werk gaat en goed prioriteiten kan stellen. Wat zoeken we verder:

• Je hebt mensenkennis, doorzettingsvermogen en bent initiatiefrijk.
• Je bent sociaal, commercieel en communicatief sterk, en weet een netwerk op te bouwen en te onderhouden.
• Je bent een teamplayer, maar je kunt ook goed zelfstandig werken.
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als Recruiter en een HBO werk- en denkniveau.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Grote mate van flexibiliteit en bereidheid tot reizen in Nederland en België (in het bezit van een rijbewijs)

Wie zijn we?

Werken bij s.Oliver betekent werken bij een toonaangevend, internationaal mode- en lifestylemerk dat al meer dan 50 jaar actief is in meer dan 40 landen. Sindsdien hebben we een beslissende invloed gehad op de Europese modemarkt en zijn we zeer succesvol. Naast het iconische s.Oliver omvat de groep ook QS, Comma, Liebeskind Berlin en Copenhagen Studios – merken die variëren van casual en trendy tot stijlvol en verfijnd. Deze veelzijdigheid zie je terug in de collecties. Het hoofdkantoor voor de Benelux is gevestigd te Maastricht-Airport. De Benelux organisatie bestaat uit een team van bijna 200 ondernemende en gepassioneerde collega’s.

Wat bieden wij?

Je komt te werken in een internationale omgeving met een ervaren en leuk HR team in Maastricht-Airport. Verder:

• Je krijgt een marktconform salaris afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een lease auto en laptop en Iphone.
• 24+3 verlofdagen per jaar.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken in onderling overleg.

Heb jij interesse in deze mooie baan?
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Solliciteer dan snel. Heb je eerst nog aanvullende vragen? Neem dan contact op met Koen Nelissen. Koen is bereikbaar via 0629040565 of via koen@nelissenderoo.nl